5 июня 2020
Ирбитской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения требований трудового законодательства в сфере занятости населения Муниципальным унитарным предприятием Муниципального образования город Ирбит «Ирбит-Авто-Транс».
Основанием к проведению проверочных мероприятий явилась информация Департамента по труду и занятости населения Свердловской области о работодателях, не выполняющих установленную квоту для приема на работу инвалидов и не представляющих в полном объеме сведения о вакансиях, выделенных для трудоустройства в счет установленной квоты.
В соответствии с действующим законодательством Предприятию установлена квота для приема на работу инвалидов в количестве 2 человек.
Установлено, что в нарушение ст. 24 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» вакантные должности для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты на Предприятии не выделены, вакансии в Ирбитском центре занятости не зарегистрированы.
В связи с выявленными нарушениями, в адрес директора МУП МО г. Ирбит «Ирбит-Авто-Транс» внесено представление об устранении нарушений законодательства, которое рассмотрено и удовлетворено, 1 должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности. Приказом директора Предприятия установлена квота для трудоустройства инвалидов в количестве 2 единиц, выделены рабочие места по профессиям (специальностям) – слесарь по ремонту автомобилей, оператор-заправщик АЗС.
Сведения о наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) направлены в Ирбитский центр занятости.
Юлиана Цепилова,
помощник Ирбитского межрайонного прокурора
Основанием к проведению проверочных мероприятий явилась информация Департамента по труду и занятости населения Свердловской области о работодателях, не выполняющих установленную квоту для приема на работу инвалидов и не представляющих в полном объеме сведения о вакансиях, выделенных для трудоустройства в счет установленной квоты.
В соответствии с действующим законодательством Предприятию установлена квота для приема на работу инвалидов в количестве 2 человек.
Установлено, что в нарушение ст. 24 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» вакантные должности для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты на Предприятии не выделены, вакансии в Ирбитском центре занятости не зарегистрированы.
В связи с выявленными нарушениями, в адрес директора МУП МО г. Ирбит «Ирбит-Авто-Транс» внесено представление об устранении нарушений законодательства, которое рассмотрено и удовлетворено, 1 должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности. Приказом директора Предприятия установлена квота для трудоустройства инвалидов в количестве 2 единиц, выделены рабочие места по профессиям (специальностям) – слесарь по ремонту автомобилей, оператор-заправщик АЗС.
Сведения о наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) направлены в Ирбитский центр занятости.
Юлиана Цепилова,
помощник Ирбитского межрайонного прокурора